Training HR for HR

Latar Belakang

Training Bagi Staff HR – Human Resource (HR) adalah orang-orang yang membentuk tenaga kerja dari suatu organisasi, sektor bisnis, atau ekonomi. “Modal manusia” kadang-kadang digunakan secara sinonim dengan “sumber daya manusia”, meskipun modal manusia biasanya merujuk pada efek yang lebih sempit (yaitu, pengetahuan yang diejawantahkan individu dan pertumbuhan ekonomi). Demikian juga, istilah lain yang kadang-kadang digunakan termasuk tenaga kerja, bakat, tenaga kerja, personel, atau hanya orang.

Training Bagi Staff HR – Departemen sumber daya manusia (departemen SDM) dari suatu organisasi melakukan manajemen sumber daya manusia, mengawasi berbagai aspek ketenagakerjaan, seperti kepatuhan terhadap hukum ketenagakerjaan dan standar ketenagakerjaan, administrasi tunjangan karyawan, dan beberapa aspek rekrutmen.

Untuk pelatihan HRD Manager, klik Link ini.

Biaya Training

Rp 3.500.000 per peserta

Jadwal dan Tempat

Bogor, 6-7 Januari 2020

Bogor dan Yogyakarta, 2-3 Maret 2020

Bogor dan Balikpapan, 4-5 Mei 2020

Jakarta, 6-7 Juli 2020

Bogor dan Bandung, 1-2 September 2020

Bogor, 2-3 November 2020

Biaya Inhouse Training

Rp. 10.500.000 Untuk 2 – 5 Orang peserta

Rp. 12.500.000 Untuk 6 – 9 Orang peserta

Rp. 17.500.000 Untuk 10 – 15 Orang peserta

Rp. 22.500.000 Untuk 15 – 20 Orang peserta

*Tanggal dan tempat diatur oleh klien

Fasilitas Training

  • Ruangan Training
  • Note/Catatan
  • Pena
  • Break Pagi (Coffee, Teh & Makanan Kue)
  • Makan Siang
  • Break Sore
  • Materi Pelatihan
  • Sertifikat Pelatihan
  • Trainer Berpengalaman

Tujuan Training

  • Mengenal strategic HR di perusahaan
  • Mengenal manajemen sumber daya manusia (HRM)
  • Mengenal pengembangan sumber daya manusia (HRD)
  • Mengenal peraturan perundangan ketenagakerjaan dan hubungan industrial

Metoda Training

Metoda dijalankan dengan: Ceramah (presentasi),diskusi, contoh penerapan setiap persyaratan dan workshop

Materi Training

No Judul Materi Outline materi
1 Stratejik SDM ·    Pengertian analisis stratejik & formulasi strategi bisnis

·    Mengenal strategi dan implementasi manajemen SDM

·    Mengenal kerangka fikir Manajemen SDM

2 Manajemen SDM (HRM) ·    Fungsi dan Peran HRM

·    Rekrutmen dan Seleksi

·    Penilaian kinerja

·    Imbal jasa

·    Analisis pekerjaan

·    Evaluasi jabatan

3 Pengembangan SDM (HRD) ·    Fungsi & peran HRD

·    Training & development

·    Career development

4  UU ketenagakerjaan ·    Perlindungan tenaga kerja

·    Pengupahan

·    Waktu kerja dan istirahat kerja (libur & cuti)

·    Kesejahteraan dan jaminan social tenaga kerja

·    Pemutusan Hubungan Kerja

·    Mogok kerja

·    PP /KKB

5 Hubungan Industrial ·    Hubungan Industrial Pancasila

·    Serikat Pekerja

·    Perselisihan industrial

·    Prosedur penyelesaian perselisihan industrial

·    Lembaga Kerjasama Bipartit

Trainer

Dr. {CAND}. Ir. Yayan Hidayat, MM (HRD Expert, Penulis Buku Manajemen HR STIFIn, CHRO Napan Group)

Pendaftaran/Konfirmasi

Untuk kepastian mohon untuk melengkapi formulir pendaftaran terlampir.

Demikian penawaran kami, dengan pengalaman sebagai Lembaga Pelatihan, kami yakin bisa memberikan layanan sesuai dengan kebutuhan dan harapan pelanggan.

Salam,

Tinggalkan komentar

Open chat
1
Hai, ada yang bisa kami bantu?